亳州市男性結(jié)扎也有生育補(bǔ)貼

即將當(dāng)媽媽的女職工有好消息了，市政府近日下發(fā)的《關(guān)于貫徹安徽省職工生育保險(xiǎn)暫行規(guī)定的實(shí)施意見》規(guī)定，凡是符合政策生育的女職工，將享受相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)貼和產(chǎn)假期間的生育津貼。

參保職工個(gè)人不繳費(fèi)

根據(jù)規(guī)定，城鎮(zhèn)職工生育保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位繳納，職工個(gè)人不繳費(fèi)。凡我市各用人單位均應(yīng)參加生育保險(xiǎn)，并按本單位上年度職工月均工資總額的一定比率按月足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)我市實(shí)際，我市國(guó)家機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位的費(fèi)率定為0.4%，企業(yè)的繳費(fèi)率定為1%，其他用人單位參照上述費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)確定。

企業(yè)女職工可享生育津貼

據(jù)介紹，按企業(yè)生育保險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)率繳費(fèi)的用人單位，其女職工在產(chǎn)假期間，享受3個(gè)月的生育津貼；按國(guó)家機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位生育保險(xiǎn)費(fèi)費(fèi)率繳費(fèi)的用人單位，其女職工在產(chǎn)假期間不享受生育津貼，工資福利仍由用人單位發(fā)放。

此外，參保職工可享受的醫(yī)療費(fèi)用包括：妊娠和分娩期間所必需的檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)；施行計(jì)劃生育手術(shù)的醫(yī)療費(fèi)用；以及產(chǎn)假期間生育并發(fā)癥和計(jì)劃生育手術(shù)當(dāng)期并發(fā)癥的醫(yī)療費(fèi)用。

男性結(jié)扎也有補(bǔ)貼

“通俗地講，所有涉及的單位，即使沒有女職工，均應(yīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。”市勞動(dòng)和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，生育保險(xiǎn)也能為男性職工提供保障，男性做計(jì)劃生育手術(shù)，如結(jié)扎也有補(bǔ)貼。

據(jù)了解，目前的城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)并不包括婦女生育，因此，不少單位和企業(yè)的女職工在生育期間無(wú)法享受到合法權(quán)益。生育保險(xiǎn)制度就是為了維護(hù)職工的合法權(quán)益，滿足職工在生育或接受計(jì)劃生育手術(shù)期間的基本醫(yī)療需求，是我國(guó)五大社會(huì)保險(xiǎn)制度之一。